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2025-12-01
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一般公告
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轉知~重申國民旅遊卡(以下簡稱國旅卡)休假補助費與國內出 差旅費之交通費應本不重複請領原則,就實際情形擇一請 領,並補充說明住宿費及雜費之處理原則一案,請查照知。
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幹事兼人事
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134
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2025-11-17
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一般公告
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檢送行政院修正「中央機關(構)員工一般健康檢查補助基準表」,並自中華民國一百十四年七月一日生效,請查照。
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幹事兼人事
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98
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2025-10-30
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一般公告
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[11410155] 本縣所屬彰化縣國中小學生學籍與教師差假系統(下稱校務系統)訂於114年11月7日(星期五)17時30分至11月10日(星期一)8時,辦理系統安全性升級而暫停服務,請受影響者及早因應,請查照。
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幹事兼人事
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144
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2025-10-27
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一般公告
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檢送大陸委員會(以下簡稱陸委會)「強化公務員赴陸港澳管理機制」精進措施及宣導圖卡各1份,請加強宣導所屬同仁知悉並落實辦理。
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幹事兼人事
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211
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2025-10-22
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一般公告
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教育部函轉大陸委員會(以下簡稱陸委會)宣導「常態化制度化查核軍公教人員不得在中國大陸設籍、領用中共相關身分證件」專區,及檢送修正「常態化、制度化查核人員範圍表」一案,請查照辦理。
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幹事兼人事
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226
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2025-10-22
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一般公告
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檢送「114年光復節連續假期高速公路疏導措施推展短片」1支(https://reurl.cc/qYxyrn),請協助自即日起至114年10月26日利用貴管資訊設備播放宣導,請查照。
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幹事兼人事
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230
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2025-10-17
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人事公告
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114年度公職人員財產申報定期申報期間自114年11月1日至 114年12月31日止,相關注意及配合事項詳如說明,請查 照。
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幹事兼人事
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350
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2025-10-17
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人事公告
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函轉行政院修正「行政院與所屬中央及地方各機關公務人員休假改進措施」第3點、第5點,並自115年1月1日生效,請查照。
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幹事兼人事
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225
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2025-10-16
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人事公告
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函轉「教師請假規則」業經教育部於中華民國114年10月8日臺教人(三)字第1144203364A號令修正發布,請查照並轉知所屬。
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幹事兼人事
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211
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2025-10-16
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一般公告
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有關115至117年國民旅遊卡制度依現行「行政院與所屬中央及地方各機關公務人員休假改進措施」規定辦理,請查照。
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幹事兼人事
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209
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2025-10-16
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人事公告
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有關公職人員財產申報擴大授權服務基準日114年11月1日,透過「法務部公職人員財產申報系統」提供財產資料予申報人申報財產相關配合事項,請查照。
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幹事兼人事
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219
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2025-10-16
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一般公告
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有關「中華民國115年政府行政機關辦公日曆表」置於行政院人事行政總處全球資訊網之「辦公日曆表」專區,請自行下載使用,請查照。
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幹事兼人事
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210
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2025-10-16
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人事公告
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轉知民國114年9月18日修正發布之公務人員請假規則(以下簡稱請假規則)施行日期,業經考試院、行政院於114年10月9日會同發布,第3條身心調適假部分自114年10月10日施行,其餘自115年1月1日施行,請查照。
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幹事兼人事
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300
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2025-10-16
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一般公告
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檢送「2025台灣設計展─花田囍事 花田衣秀」活動海報及宣傳海報電子檔各1份,請協助於貴單位網站、FB粉絲專頁、LINE群組、電子字幕機或LED電視牆等管道廣為宣傳,並鼓勵同仁踴躍參與,請查照。
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幹事兼人事
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218
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2025-10-16
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一般公告
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轉知檢送「全國公教員工優惠商店推動方案」,自即日停止適用,請查照。
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幹事兼人事
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211
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2025-09-30
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一般公告
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轉知~檢送交通部高速公路局「114年教師節、中秋節及國慶日」及「114年中秋節及國慶日」連續假期高速公路疏導措施推展短片,詳如說明,請惠予協助宣導,請查照。
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幹事兼人事
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208
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2025-09-26
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人事公告
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轉知有關公職人員財產申報授權服務,「114年9月16日」、「 114年11月1日」、「114年12月16日」批次恢復透過「法務部公職人員財產申報系統」提供財產資料予申報人申報財產 ,相關配合事項,請查照。
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幹事兼人事
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302
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2025-09-10
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一般公告
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有關公職人員財產申報授權服務,「114年9月16日」、「 114年11月1日」、「114年12月16日」批次恢復透過「法務部公職人員財產申報系統」提供財產資料予申報人申報財產 ,相關配合事項,請查照。
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幹事兼人事
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2025-09-10
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一般公告
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轉知~檢送本局「彰稅探險地圖GO!」活動海報電子檔1份,請協助於貴校網站、FB粉絲專頁、LINE群組、電子字幕機或LED電視牆等管道廣為宣傳,請查照。
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幹事兼人事
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2025-09-08
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一般公告
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轉知~為持續推動性別平等政策,鼓勵男性公務人員申請育嬰留職停薪,行政院人事行政總處(以下簡稱人事總處)製作「超級奶爸闖關去」短片,請同仁多加參考運用。
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幹事兼人事
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130
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